面接のフォロー アップの手紙 - の重要性を知っていますか？

あなたのインタビューは、視点の雇用者ときた。今何を？単に、応答を待つかまたはより積極的な立場を取るか？ジョブの検索とのインタビューで終わらないこと事実であります。それは、あなたがそのあなたのおかげで物事をシフトすることができますインタビュー次の日に何です。

フォロー アップ文字の重要性を知っていますか？全体の再開パッケージの最後の部分ですが、最も強力かつ説得力のある作品を就職活動のアーセナルで持つことができます材料のことができます。1 つの位置のインタビューを行ったが、誰を送信しないことができます最大の過ちをすることができます。それは彼らが決定をする前に最後の一時間雇用者に、あなたのスキルを販売するために使用することができます 1 つの事です。それは実際には 2 つの目的を果たします。

1 面接者、インタビューに時間を割いていただきありがとうございます。これは、忙しい人は自分の時間の値を認めるは良い方法ですので特に重要です。

2. それは何のスキルと経験を、位置をもたらすでしょう、面接官を思い出させる 1 つの最後のチャンスを与えます。これはエッジ、競争上 2 つの理由を与えます。） 多くの候補者は、決して 1 つ送信し、B） あなたとあなたのスキル彼らの心に新鮮なまま。

これは、競争上のあなたのおかげで彼らの決定を左右する必要なエッジを与えることができます。それは雇用の決定に劇的な影響を持つことができますので、慎重に、多くの思考を記述する必要があります。

雇用のマネージャーは文字通り何百もの履歴書を 1 つの位置を表示するため、彼らは、特定の履歴書のすべての詳細を覚えることができません。それは彼らはあなたまたはあなたのスキルを忘れていないかどうかを確認するあなたの仕事です。追掛け状を使用して 1 つの最後の時間に注目を取得するは非常に重要です。

良い追掛け状を構築、潜在的な雇用者に描写するために必要なプロフェッショナルな外観を継続するキーです。最初の段落は、雇用のマネージャー」感謝すべき」。2 番目の段落には、キー スキル、能力や経験はインタビューの中を記載を言い換えることができます。それを短くするが、あなたの言葉を慎重に選択します。インタビューの翌日より後にそれを郵送することを確認します。

1 つの最後の時間は視点の雇用者にあなたの資格を販売する機会を通過しないでください、それは本当にあなたの最後の機会です。それは、位置を取得または他の誰かにそれを失うことの違いを意味できます。だからそれを送信して自分で 1 つのステップあなたの競争の前。