薬物検査：ジレンマでは労働力

私は仕事のキャリアを始めたとき、薬物検査でも単語の組み合わせではなかった。私は、アルコール飲料のポイントを超えての薬剤にさらされてなかったし、特別な行事や祝日のみ。いくつかの異物の毎日の使用法を熟考する可能性が私の領域を超えていた。私は一人ではなかった。それは二十五年間、多くの薬物の問題前のことだった。

今日、あなたはどんな種類の仕事を得るために適用される場合は、薬剤されるテストされています。なぜですか？多くは二十五年間に変更されているからです。今日は、私たちの社会のあらゆるレベルでの薬物乱用の有病率は誰の信念を超えて成長している。私たちの教会のも聖域はもはや免除されている。薬物は我々の十代の若者たちを、私たち大人の、豊かな、貧しい人々感染している。あなたは、大麻、幻覚誘発性物質、または一般的な場所、アルコール飲料への暴露せずに、13歳に到達する管理できる場合は、例外ではありません。実験のために多くの機会と、それが我々の職場での薬物中毒に問題があることは不思議ではありません。若い人は、薬物中毒になれば、それは、所得を生成したり、関係の対話能力に影響を与えることが開始されるまで、禁欲の可能性は低くなっています。

一般的な場所、アルコール飲料、あなたは例外です。実験のために多くの機会と、それが我々の職場での薬物中毒に問題があることは不思議ではありません。若い人は、薬物中毒になれば、それは、所得を生成したり、関係の対話能力に影響を与えることが開始されるまで、禁欲の可能性は低くなっています。

ほとんどの雇用者のための介入のポイントは、単に薬物使用の陽性テスト個々の雇用を禁止することです。薬物中毒や薬物中毒の問題を持つ従業員の雇用者にコストは驚異的です。従業員は、医療費や労働者の補償請求の範囲の2倍の費用がかかります。薬物関連の犯罪は、雇用主に2番目の最大の費用です。被害者と失われた従業員の薬物関連の費用の大部分の薬物犯罪のアカウントの嵌頓による生産性が失われました。

職場での薬物検査の出現のおかげで、薬物使用率は、1992年以来減少し続けて7パーセントの周りに今も安定して残っている。ビジネスのあなたの代わりに薬物検査プログラムを実装するには、かつてないほど簡単にコストが最小限に抑えられます。企業は、薬物検査管理している企業の多くは数百にアクセスしている。これらの企業は、または、すべての従業員の薬物検査する必要がランダムにいくつかの従業員をテストするすべてのあなたのビジネスを提供します。あなたがテストする準備ができたら、あなたは、単に投与会社に通知し、彼らは残りの部分を処理します。管理者は、現場は面接、テスト、収益をテストが処理したし、結果をご提供して実行します。

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職場での薬物検査の出現のおかげで、薬物使用率は、1992年以来減少し続けて7パーセントの周りに今も安定して残っている。ビジネスのあなたの代わりに薬物検査プログラムを実装するには、かつてないほど簡単にコストが最小限に抑えられます。企業は、薬物検査管理している企業の多くは数百にアクセスしている。これらの企業は、または、すべての従業員の薬物検査する必要がランダムにいくつかの従業員をテストするすべてのあなたのビジネスを提供します。あなたがテストする準備ができたら、あなたは、単に投与会社に通知し、彼らは残りの部分を処理します。管理者は、現場は面接、テスト、収益をテストが処理したし、結果をご提供して実行します。

最も一般的な違法薬物の薬物検査は、容易に入手が難しく、テストオプションの一部は、お客様の要求に応じて組み込むことができます。最も一般的なテストのための薬物検査キットは、個々のは、チューブ、バイアル、または小さなカップでは、尿中の一定量を供給するためにテストされている必要があります。比較的新しい試験片の導入は、さらに尿が"借りた"されていない提供され、試験施設に持ち込ま室を確認してください。試験方法の他の一般的な形式は、唾液、毛髪、血液です。一般的に言えば、しかし、尿が最も経済的な費用で最も信頼性の高い結果を提供します。